Щоденник успішної людини — це результат довгих років вивчення способів підвищення особистої ефективності, а також керування своїми підпорядкованими. Він є інструментом з організації діяльності та побудований на основі передових технологій керування за цілями та тайм-менеджментом. Під час створення щоденника вирішувалися завдання прояснення й конкретизації цілі, забезпечення гармонії в різних сферах життя, щоб сфокусувати власника на результаті, спростити процес планування й контролю, а також знизити втрату часу. Використовуючи щоденник, Ви зможете: 1. Конкретизувати особисті та професійні цілі. 2. Визначити пріоритети. 3. Визначити проміжні цілі та скласти план за їх досягненням. 4. Здійснити ефективний контроль над результатами. Забезпечивши щоденником своїх підпорядкованих, Ви зможете: 1. Організувати їхню роботу. 2. Конкретизувати цілі та завдання. 3. Забезпечити ефективний системний контроль. 4. Зв'язати мотивацію з результатами. І головне — досягти цілей і стати успішними! P. S. Пам'ятайте, у різні періоди життя у Вас можуть бути різні пріоритети, але гроші ніколи не є кінцевою метою. Гроші — це засіб забезпечення Вашого комфорту та ресурс для виконання завдань у різних сферах Вашого життя. Людина — різнобічна особистість, вона потребує спілкування, любові та поваги, хоче почуватися значущою, розвиватися й відчувати радощі життя. Для досягнення успіху потрібна енергія, відпочинок та заняття спортом. Щастя у гармонії. Коротка інструкція з використання: 1. Досягнення цілей починається з результату, якого необхідно досягти, і терміну, до якого результат має бути отриманий. 2. Результати описуються через кількісні показники, ключові результати діяльності, для того щоб можна було оцінити результат. 3. Для того, щоб забезпечити досягнення результату в довгостроковій перспективі, здійснюється контроль відповідності цілей нижчого рівня цілі вищої (підтримка та відповідність цілей). Приклад: ключові результати тижня мають бути кроком (етапом) у досягненні мети місяця. 4. Усі цілі мають відповідати критеріям SMART: конкретні, вимірювані, досяжні, взаємопідтримувальні, визначені в часі. 5. Є різні за значущістю цілі. Для формування фокуса рекомендується ставити різні пріоритети у результатів діяльності. 6. Підведення підсумків рекомендується проводити з формули суми творів відсотків виконання на важливість цього результату або завдання, поділені на загальну суму важливих ( ⁇ % доповнення*важливість/важливості). 7. Пріоритетні завдання — це те, що забезпечить ключові результати в довгостроковій і короткостроковій перспективі (ВАЖНО — НЕ СРОЧНО та ВАЖНО — СРОЧНО), ті 20%, які забезпечать 80% Вашого результату. Їх рекомендується нумерувати за важливістю тієї задачі, яку вони забезпечують. За пріоритетними завданнями проводиться окреме підведення підсумка. 8. Завдання — це етапи для виконання пріоритетних і поточних завдань. Рекомендується використовувати для визначення їх значущості оцінки: 5 — зробити обов'язково, 4 — терміново, 3 — важливо — не терміново, 2 — не важливо — терміново, 1 — не терміново — не важливо. Завдання пріоритету 2 рекомендується делегувати, пріоритет 1 — виконувати за наявності часу або не виконувати взагалі. 9. Щодо дня вгорі вказується загальний результат, який Ви маєте досягти наприкінці дня. Ключовий принцип — доводити до кінця. 10. Поле нотатки в правій частині дня слугує для розподілу справ і нотаток. Ви можете фіксувати справи й потім розкидати за тимчасовими періодами або заносити коротко замітки. 11. Пересувають уперед важливі справи, ці справи вимагають фокусування на їх виконанні, саме тому необхідно відводити час для роботи над цими справами та фіксувати їх за періодами. Розподіляти рекомендується до 70% часу, залишаючи час у резерві для вправ, що надходять. Планувальник успішної людини дає змогу: Отримати перші результати менше, ніж за місяць. Окружність: рядовий співробітник менш ніж 10 днів; менеджер середньої ланки менш; 5 днів; топ менеджер менш ніж за 1 день. Ключові переваги — простота використання, легкість контролю, заміна процесу мислення на результатне. І головне — досягти цілей і стати успішними!